システム維持・保守担当エンジニア
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募集背景 |
システムのコンサルティングや企画・設計を行う当社。お客様から任される範囲が拡大し、チームを拡張する必要が生じたため、新メンバーを募集することになりました。 |
仕事内容 |
案件によりますが、ユーザーニーズ把握・業務内容理解のための研究・分析、基本設計、テスト設計、運用コンサルティング迄の上流工程から、プログラミング、テスト、リリース、保守・メンテナンス等の下流工程迄、システム開発・維持保守に関わる一切の業務を行います。
維持、保守といっても監視業務ではなく、
・システムから出力されるデータの解析(集計)
・開発や試験環境の構築
・ポーティング
・ユーザーからの問い合わせ
・システム、アプリケーションの仕様確認
・性能分析
・新規ユーザーの登録
・ネットワーク、DBへのパラメーター設定
・リリース作業
・テスト
・障害発生時の対応
など業務内容は多岐にわたります。
※今後のキャリア形成の中で他のプロジェクトに移動していただくこともございます。
基本的にはお客様先に常駐して業務を遂行します。業務内容を考慮して、テレワークで業務にあたる場合とオンサイトで業務にあたる場合を使い分けていますが、セキュアな環境での業務がメインとなるため、オンサイトでの業務が主です。
【当社/仕事の魅力】
■マネジメントに携わりたいか、プログラミングを極めたいか、希望するキャリアマップを伺った上で担当する業務を決定いたします。
■全社員が集まる月例ミーティングや年2回評価面談を実施しています。
■長期案件に携わっていただきます。1年以上同じ現場に滞在し、プロジェクトに関わり続けることで、周りとの信頼関係を築き業務の幅を広げたりスキルアップを叶えたメンバーもいる現場です。
■明朗な労務管理の元で働きたい方にもぴったりです。 |
応募資格 |
【必須条件】
■適切な報告連絡相談が行えること
■日本語でのコミュニケーションが問題なく行えること
(日本語での文章(Eメール含む)作成が適切に出来ること/上長への報告や相談ができること)
【歓迎条件】
■システム運用の経験
■ITシステムに関する知識(サーバー・ネットワーク等)
■SES企業で働いたことのある方
■基本情報、応用情報資格をお持ちの方、また受験経験のある方
■ソフトウェアテストに関する資格をお持ちの方
■Excelに明るい方(関数、VBA)
・勤怠良好な方
【求める人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■自ら課題を見つけ、自ら解決しようとするマインドがある方
■あらゆる業務モデル理解への興味がある方
■会話などから生まれる「何か」を大事にしている方
■一日中パソコンを眺めていることが苦でない方
■自己成長したい方
■コンピューターやプログラミングに興味をお持ちの方
■ソフトウェアテスト、品質管理、試験設計というキーワードにピンときた方
■具体的にと言われると困るけど、IT技術で社会貢献をしたい方 |
雇用区分 |
正社員 |
想定年収 |
320万~ |
給与詳細 |
〇基本給 208,000円~
〇諸手当(固定残業代、住宅手当)
〇賞与(掲載の年収とは別途、業績によって支給)
※基本給については、経験、能力、スキルにより考慮いたします。
※年収には30時間分/月の固定残業手当を含みます。
固定残業手当=基本給から算出した時間給×1.25(割増)×30時間
30時間超過分は別途支給します。
また、深夜割増賃金、法定休日割増賃金は別途支給。
〇試用期間:6ヶ月(試用期間中の労働条件に差は設けておりません。) |
勤務地 |
東京都及び近郊 |
待遇・福利厚生 |
【勤務時間】
専門業務型裁量労働制:所定(みなし)労働時間を9.5時間/1日とし1.5時間分の時間外手当を支給。
※稼働は基本的に安定しています。ライフワークバランスを重視している社員が多いです。
【福利厚生】
■社保 厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険の適用有
■資格取得支援制度
■退職金制度あり
■表彰制度あり
■交通費支給
月5万円を上限とします。また、使用する交通機関により支給の対象外となる場合があります。 |
休日・休暇 |
■完全週休二日制
■夏季休暇(7月~9月で3日間)
■年末年始休暇(12月29日~1月3日)
その他会社が年間休日カレンダーで定めた日
年間休日 120日以上
有給休暇:初年度は入社時に5日~10日を付与
母性健康管理のための休暇
子の看護休暇
等特別休暇:例)本人、配偶者および子の誕生日
年次有給休暇とは別途、特別休暇があります。 |
入社後の学習支援金 |
こちらから応募いただき、採用に至った場合は、「入社後の学習支援金」として、初回の給与支給時に2万円を支給いたします。 |
受動喫煙防止措置 |
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
システム開発エンジニア(要件定義~保守)
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募集背景 |
システムのコンサルティングや企画・設計を行う当社。お客様から任される範囲が拡大し、チームを拡張する必要が生じたため、新メンバーを募集することになりました。 |
仕事内容 |
案件によりますが、ユーザーニーズ把握・業務内容理解のための研究・分析、基本設計、テスト設計、運用コンサルティング迄の上流工程から、プログラミング、テスト、リリース、保守・メンテナンス等の下流工程迄、システム開発・維持保守に関わる一切の業務を行います。
開発については設計からリリースまでワンストップで関わることが多いため、一つのプロジェクトに長く携わることになります。
また、プロジェクトの状況によっては維持運用中心の業務に携わる場合もございます。
基本的にはお客様先に常駐して業務を遂行します。業務内容を考慮して、テレワークで業務にあたる場合とオンサイトで業務にあたる場合を使い分けていますが、セキュアな環境での業務がメインとなるため、オンサイトでの業務が主です。
【当社/仕事の魅力】
■マネジメントに携わりたいか、プログラミングを極めたいか、希望するキャリアマップを伺った上で担当する業務を決定いたします。
■全社員が集まる月例ミーティングや年2回評価面談を実施しています。
■長期案件に携わっていただきます。1年以上同じ現場に滞在し、プロジェクトに関わり続けることで、周りとの信頼関係を築き業務の幅を広げたりスキルアップを叶えたメンバーもいる現場です。
■明朗な労務管理の元で働きたい方にもぴったりです。 |
応募資格 |
【必須条件】
■何らかの言語の開発経験(Java、PHP、Ruby、Python等、もちろん他でも可)
■適切な報告連絡相談が行えること
■日本語でのコミュニケーションが問題なく行えること
(日本語での文章(Eメール含む)作成が適切に出来ること/上長への報告や相談ができること)
【歓迎条件】
■SES企業で働いたことのある方
■基本情報、応用情報資格をお持ちの方、また受験経験のある方
■ソフトウェアテストに関する資格をお持ちの方
【求める人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■自ら課題を見つけ、自ら解決しようとするマインドがある方
■あらゆる業務モデル理解への興味がある方
■会話などから生まれる「何か」を大事にしている方
■一日中パソコンを眺めていることが苦でない方
■自己成長したい方
■コンピューターやプログラミングに興味をお持ちの方
■ソフトウェアテスト、品質管理、試験設計というキーワードにピンときた方
■具体的にと言われると困るけど、IT技術で社会貢献をしたい方 |
雇用区分 |
正社員 |
想定年収 |
320万〜 |
給与詳細 |
〇基本給 208,000円~
〇諸手当(固定残業代、住宅手当)
〇賞与(掲載の年収とは別途、業績によって支給)
※基本給については、経験、能力、スキルにより考慮いたします。
※年収には30時間分/月の固定残業手当を含みます。
固定残業手当=基本給から算出した時間給×1.25(割増)×30時間
30時間超過分は別途支給します。
また、深夜割増賃金、法定休日割増賃金は別途支給。
〇試用期間:6ヶ月(試用期間中の労働条件に差は設けておりません。) |
勤務地 |
東京都及び近郊 |
待遇・福利厚生 |
【勤務時間】
専門業務型裁量労働制:所定(みなし)労働時間を9.5時間/1日とし1.5時間分の時間外手当を支給。
※稼働は基本的に安定しています。ライフワークバランスを重視している社員が多いです。
【福利厚生】
■社保 厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険の適用有
■資格取得支援制度
■退職金制度あり
■表彰制度あり
■交通費支給
月5万円を上限とします。また、使用する交通機関により支給の対象外となる場合があります。 |
休日・休暇 |
■完全週休二日制
■夏季休暇(7月~9月で3日間)
■年末年始休暇(12月29日~1月3日)
その他会社が年間休日カレンダーで定めた日
年間休日 120日以上
有給休暇:初年度は入社時に5日~10日を付与
母性健康管理のための休暇
子の看護休暇
等特別休暇:例)本人、配偶者および子の誕生日
年次有給休暇とは別途、特別休暇があります。 |
入社後の学習支援金 |
こちらから応募いただき、採用に至った場合は、「入社後の学習支援金」として、初回の給与支給時に2万円を支給いたします。 |
受動喫煙防止措置 |
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |